Als Finance Talent bij KPN zoek je continu naar nieuwe mogelijkheden in de Finance-sector door een kijkje te nemen op meerdere afdelingen binnen KPN. Door een persoonlijk ontwikkelingsprogramma bepaal je zelf je carrière pad en ontdek je waar jouw kwaliteiten liggen. Bij KPN gebruiken we technologie om mensen te verbinden en streven we ernaar om Nederland het meest duurzame, digitale land ter wereld te maken.
Jouw rol als Finance Young Talent Program
Wat houdt het Young Talent Program in? Ons Young Talent Program is een driejarig traineeship dat je de kans biedt om KPN van binnen en buiten te leren kennen. Het programma is ontworpen om jouw professionele vaardigheden te ontwikkelen en je persoonlijke groei te stimuleren. Je werkt aan diverse opdrachten en functies binnen verschillende afdelingen, waardoor je een breed scala aan ervaringen opdoet en je netwerk uitbreidt.
- Persoonlijke ontwikkeling: je krijgt de vrijheid om je eigen leertraject samen te stellen, met ondersteuning van een manager, coach, buddy en professionele trainers. Je doorloopt verschillende modules gericht op zelfbewustzijn, gedragsexperimenten en leiderschap.
- Professionele groei: je werkt aan uitdagende projecten die passen bij jouw vakgebied en persoonlijke ontwikkeldoelen. Denk aan opdrachten binnen Finance, AI, Marketing en meer.
- Verbinding: je maakt deel uit van een hechte community van trainees en neemt deel aan inspirerende bijeenkomsten, zoals Meet & Inspire-sessies en netwerkevenementen met senior leiders binnen KPN.